メタがOpenAIの研究者を引き寄せ、内部で大きな変動を引き起こす

Image by Maurizio Pesce, from Flickr

メタがOpenAIの研究者を引き寄せ、内部で大きな変動を引き起こす

Reading Time: 1 min

Updated 2 times since publishing

OpenAIは、Metaが巨額のボーナスを携えて積極的に採用を進める中、そのトップ研究者を保持するために奮闘しています。これが報酬についての内部的な揺れ動きを引き起こしています。

急いでいる方のために、ここに要点をまとめておきます:

  • OpenAIは、優秀な人材を保持するために“報酬の再調整”を行っています。
  • OpenAIのスタッフは週に最大80時間働いています。
  • OpenAIは、Metaとの競争よりもAGI開発を優先しています。

OpenAIとMetaの間の競争は激化しており、過去数週間でMetaがOpenAIから少なくとも8人のトップ研究者を成功裏に引き抜いたと、WIREDが報じています。OpenAIの幹部陣、その中には最高研究責任者のマーク・チェンとCEOのサム・アルトマンも含まれていますが、この状況に強く反応しています。

「今、まるで誰かが私たちの家に侵入し、何かを盗んだかのような、肌で感じるような感情が湧き上がっています」と、WIREDが入手した会社のSlackメモでチェンは書きました。彼はスタッフに対してOpenAIのリーダーシップが「傍観しているわけではない」と保証し、「報酬体系の再調整」や「トップタレントを認識し報酬するための新たな方策を模索している」と述べました。

WIREDによれば、MetaのCEO、マーク・ザッカーバーグはAI研究者を引き抜くために1億ドルのサインボーナスを提供したとされています。この金額は最近ポッドキャストでアルトマンが参照したものです。OpenAIの複数の関係者はこの金額を確認していますが、Metaの幹部は社内のチャンネルを通じてこれを否定しています。

「私たちはこれまで以上に積極的に行動しています」とチェン氏は述べ、WIREDの報道によれば、OpenAIのリーダーたちは従業員たちがオファーを受け取ったことについて“24時間体制で”話し合っていると付け加えました。彼はまた、「皆さん一人一人を引き留めるために戦いますが、それが他人への公平性を犠牲にすることにはならない」と公平性を強調しました。

プレッシャーは高まっており、OpenAIのスタッフメンバーたちは、会社全体の休息をとる前に週80時間働いています。チェン氏からの警告によれば、Metaはこれからのダウンタイムを利用して、孤立したOpenAIの従業員に直接仕事のオファーをする予定だとのことです。

スタッフ配置の難しさにもかかわらず、チェンはチームに会社の主な目標が人工汎用知能であることを思い出させました。「メタとの小競り合いはサイドクエストです」と彼は書きました、WIREDによって報じられた通りです。アルトマンは支持を表明しました。「彼が私たちのリーダーであることに非常に感謝しています!」と。WIREDはまた、OpenAIとMetaの両方がコメントを控えると付け加えました。

Did you like this aricle? Rate It!
Average form Rating Comment 1 Average form Rating Comment 2 Average form Rating Comment 3 Average form Rating Comment 4 Average form Rating Comment 5

We're thrilled you enjoyed our work!

As a valued reader, would you mind giving us a shoutout on Trustpilot? It's quick and means the world to us. Thank you for being amazing!

Rate us on Trustpilot
5.00 Voted by 1 Users
Title
Comment
Thanks for your Feed Back